Vereinfachte Anwerbung von Fachkräften aus dem Ausland
In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf die Gesetzesänderungen in Deutschland und Österreich bezüglich der Zuwanderung von Fachkräften.
Die deutschen und österreichischen Behörden werden die Gesetze zur Anwerbung aus dem Ausland im November erneut vereinfachen.
Ende 2022 lag die Zahl der offenen Stellen in der IT-Branche bei 137.000 und laut einer Umfrage wünschen sich rund 70 Prozent der Unternehmen, dass die Zuwanderung von Fachkräften noch stärker vereinfacht wird.
Um diesem Wunsch nachzukommen, wurde und wird es für Unternehmen leichter gemacht, gut qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland anzuwerben.
Viele Stellen, die nach dem Gesetz nicht zu den Mangelberufen zählten, waren in der Vergangenheit nur schwer mit ausländischem Personal zu besetzen. Die Gesetzesänderung wird auch dies ermöglichen, indem die Liste der Mangelberufe erweitert und die Anforderungen gesenkt werden.
So wird die Mindestgehaltsgrenze für die Erteilung der Blue Card, die Fachkräften den Aufenthalt in der EU erleichtert, ab November auf ein Jahresgehalt von etwa 40.000 € gesenkt. Die DreamsGroup expandiert in die Golfregion und nimmt weitere Personaldienstleistungen in ihr Portfolio auf.
